Nueva Bolsa de Trabajo para Metalúrgicos

La Secretaría de Desarrollo Económico y la Cámara Industrial Metalúrgica de Río Cuarto anunciaron el 27 de abril de 2014 la puesta en marcha de una “Bolsa de Trabajo”.

El objetivo es facilitar, en forma libre y gratuita, el acceso a un empleo por parte de los interesados y también la creación de una herramienta permanente para la obtención de personal por parte del empresariado.

Se destacó la iniciativa surgida desde el Cecis y señaló que de hecho el proyecto ya fue declarado de interés municipal.

Este anuncio aporta una gran ayuda a la politica de emprendimiento en contra del desempleo que lleva adelante el municipio. Es una alegría poder contar con la ayuda de una institución como la Cámara Metalúrgica, que contribuye a buscar una solución a la falta de empleo y a la búsqueda de personal con capacidad técnica.

No solo para operarios

El Presidente de la Cámara Industrial Metalúrgica, Félix Bombasei, destacó que en la actualidad la industria necesita de trabajadores de todos los rangos y no solamente operarios. En ese sentido indicó que también se pueden inscribir los estudiantes o ingenieros que quieran comenzar a trabajar o que ya tengan alguna experiencia.

“La industria metal mecánica necesita formar gente en todos sus niveles. No solamente en la mano de obra directa, sino también en los cargos jerárquicos”, aseguró.

Luego dijo que la nueva herramienta de selección permitirá establecer un banco de datos permanente y una mayor agilidad para la incorporación de empleados.

“La lista de solicitantes que se forme se pondrá a disposición para que se reduzca la labor del empresario. Muchas veces necesitan personal y deben salir a publicar convocatorias o a hacer llamados y luego elaborar selecciones de personal; todo eso se puede evitar mediante la bolsa de trabajo”, explicó finalmente el representante de los industriales.

Curso de capacitación en tornería

En paralelo se informó que en poco tiempo más se llevará adelante un curso para especializarse en tornería.

Dentro de los programas de la Subsecretaría de Empleo se viene bregando en la educación para el trabajo, a través de diferentes y variados cursos de capacitación. En este caso puntual agregaremos uno para 8 personas, únicamente en tornería.